Wij zoeken een teammanager Facilitair voor Omring op Texel, voor 28-36 uur per week.
Omring is een betrokken en innovatieve organisatie die enthousiasme omarmt en eigen initiatief op handen draagt. Bij Omring leveren we samen de beste zorg dichtbij en dat doen we heel graag samen met jou!
Waar je komt te werken
Op het mooie eiland Texel liggen, midden in Den Burg, drie locaties van Omring: Gollards, Hollewal en Schuttehof. Gollards is een woonlocatie met een breed zorgaanbod en een bruisend activiteitenaanbod. Hollewal is een kleine woonzorglocatie waar zorg wordt geleverd aan mensen met een complexe lichamelijke zorgvraag en mensen met dementie. In locatie Schuttehof wonen 32 mensen met dementie. Er wordt gebouwd aan een nieuwe locatie: Het Groene Verpleeghuis. Het accent ligt op zorg met een persoonlijk karakter waarbij de wensen en behoeften van de bewoner centraal staan. Verder leveren we thuiszorg vanuit 3 wijkteams en zijn er 2 locaties voor Dagbesteding op het eiland. In totaal werken er zo’n 280 medewerkers bij Omring op Texel.
Benieuwd naar waar je komt te werken? Klik dan hier.
Wat je gaat doen
In deze functie geef je leiding aan de 44 medewerkers van 3 teams: Restauratief, Services en Welzijn (woonassistenten). Het creëren van een gastvrije sfeer waar van alles te beleven is, is jou op het lijf geschreven. Ons pas verbouwde Eethuys met front-cooking keuken biedt hier alle gelegenheid voor. Je hebt een hands-on mentaliteit en weet sturing te geven aan veranderingsprocessen gericht op het optimaliseren van de facilitaire dienstverlening en welzijn voor bewoners en bezoekers. Je werkt onder eindverantwoordelijkheid van de manager Zorg en Bedrijfsvoering Texel. Je hebt een faciliterende rol en geeft gevraagd en ongevraagd advies. Jij zorgt ervoor dat alles ‘achter de schermen’ op rolletjes loopt. Naast het ondersteunen van de teams, ben je voor deze teams het aanspreekpunt vanuit het management, onze interne collega’s en andere partijen waar we mee samen werken.
De komende jaren willen we vanuit Omring Texel een mooi aanbod ontwikkelen dat aansluit bij het langer thuis wonen. Elkaar ontmoeten en samen eten bij Omring is er voor alle ouderen op Texel die hier behoefte aan hebben. Het maakt hierbij niet uit of je bij Omring woont, (thuis)zorg van Omring ontvangt of nog relatief fit en vitaal bent. Het doel is om ouderen te activeren en ze zo zelfredzaam mogelijk te houden. Zodat ze niet of veel later naar een woonzorglocatie hoeven te verhuizen. Als teammanager Facilitair ben je een belangrijke speler in het verder vormgeven hiervan.
Door jouw coachende en resultaatgerichte manier van leidinggeven haal je het beste in onze medewerkers naar boven. Je zorgt voor de optimale personele bezetting, zowel kwalitatief als kwantitatief. Hierdoor wordt de hoogst mogelijke kwaliteit van service en dienstverlening geboden aan cliënten en gasten. Je realiseert de in het jaarplan afgesproken doelen op het gebied van kwaliteit, continuïteit en productie.
Jij hebt
Jij bent
Wij zorgen voor
De cliënt centraal en de medewerker op één: dat betekent dat we ook graag voor jou zorgen met prettige arbeidsvoorwaarden die jouw werk als teammanager Facilitair nog leuker maken. Wil je weten wat wij nog meer te bieden hebben? Klik hier om meer te lezen over jouw arbeidsvoorwaarden.
Direct solliciteren of meer weten?
Wil je direct op deze functie solliciteren? Fantastisch! Klik zo snel mogelijk op de knop direct solliciteren. Heb je vragen naar aanleiding van deze vacature, neem dan contact op met Katrijn van der Vlerk, Manager Zorg en Bedrijfsvoering Texel via 06-10015645.
Bij Omring hebben wij inclusie en gelijke kansen hoog in het vaandel staan. Wij denken vanuit mogelijkheden en kijken naar ieders talenten. Daarom zetten wij aan het begin van deze recruitmentprocedure een assessment in.
Bij gelijke geschiktheid geven we voorrang aan de interne kandidaat.
Bij Omring hanteren we een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we van iedereen die bij ons komt werken een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opvragen
Stap 1
Leuk, wij hebben je sollicitatie ontvangen. Je ontvangt een bevestiging en wij nemen contact met je op.
We zijn erg nieuwsgierig naar jou. Onze recruiter nodigt je graag uit om samen te kijken naar de juiste match.
Afhankelijk van de functie volgt er een tweede gesprek of een assessment.
Yes! Er is een match. We gaan graag met je in gesprek over de arbeidsvoorwaarden.
Hé collega, welkom bij Omring!
Staat jouw vacature er niet tussen? Plaats dan een open sollicitatie bij Omring.
